La Commission européenne a annoncé lundi un programme de 140.000 postes d'apprentissage et de formation dans la lutte contre le ch?mage de jeunes.
Plus de 40 entreprises et autres organisations ont rejoint l'Alliance européenne pour l'apprentissage, coordonnée par la Commission européenne, et se sont engagées à fournir des apprentissages de qualité pour les jeunes, a précisé la Commission européenne dans un communiqué.
Il s'agit, entre autres, d'Adecco, le numéro un mondial des services en ressources humaines, d'Axa, un groupe fran?ais spécialisé dans l'assurance et dans la gestion d'actifs, de BMW, un constructeur allemand d'automobiles et de motos, de Safran, un équipementier de premier rang dans les domaines de l'aéronautique de l'espace, de la défense et de la sécurité, et de Capita, une entreprise britannique spécialisée dans les services financiers.
Cette initiative de la Commission européenne vise à aider les jeunes à acquérir les qualifications et les compétences nécessaires pour réussir sur le marché du travail, dans le contexte de la crise qui perdure en Europe depuis cinq ans et frappe notamment des jeunes. En Grèce et en Espagne, plus de la moitié des moins de 25 ans sont touchés par le ch?mage.
"Aider les jeunes européens à accéder à des emplois de qualité fait partie de mes toutes premières priorités", a affirmé Mme Marianne Thyssen, Commissaire européenne pour l'emploi et les affaires sociales. Elle a souhaité que de nombreuses autres entreprises et organisations suivent cet exemple.
L'Alliance européenne pour l'apprentissage a été créée le 2 juillet 2013 à Leipzig en Allemagne par l'adoption d'une déclaration commune de la présidence de l'UE, de la Commission européenne et des partenaires sociaux européens.