Le taux de ch?mage au Royaume-Uni a baissé de 0,1 point jusqu'à 7,7% pour la période de juin à ao?t par rapport au trimestre précédent, a annoncé mercredi l'Office des statistiques nationales (ONS).
D'après l'ONS, le pays comptait 2,49 millions de ch?meurs pendant la période étudiée, soit 18.000 ch?meurs de moins que pendant la période de juin à ao?t.
"Le taux de ch?mage chez la population agée de 16 à 64 ans pour la période de juin à ao?t 2013 était de 71,7%, ce qui représente une hausse de 0,3 points par rapport à la période de mars à mai 2013", selon l'ONS.
En glissement annuel, la masse salariale des employés britannique a augmenté de 0,7% pendant la période de juin à ao?t, et le salaire moyen de 0,8%, d'après les chiffres de l'ONS.
Les demandes d'allocation au ch?mage, toutefois, ont baissé de 41,700 en septembre par rapport au mois d'ao?t, ce qui représente la baisse la plus spectaculaire depuis juin 1997, selon l'ONS.
"Les derniers chiffres du marché de l'emploi au Royaume-Uni apportent de nouvelles preuves pour soutenir la position du MPC (le comité de la banque centrale britannique chargé des politiques monétaires) selon laquelle une économie plut?t forte ne peut faire baisser le ch?mage qu'à un rythme lent", explique Capital Economics, une société d'analyse économique basée à Londres.
"Et il faut se rappeler que même si le taux de ch?mage finit par atteindre la barre des 7% plus t?t que ce que le MPC avait prévu dans son rapport du mois d'ao?t sur l'inflation, cela ne déclenchera pas automatiquement une hausse des intérêts", a conclu l'entreprise dans un communiqué.
La banque centrale britannique Bank of England avait indiqué au mois d'ao?t qu'elle maintiendrait son taux d'intérêt très bas fixé à 0,5% ainsi que son programme d'achat d'actifs financiers jusqu'à ce que le taux de ch?mage tombe à 7%.
Les projections de la banque centrale britannique publiée dans le rapport du mois d'ao?t estimaient que le seuil des 7% ne serait pas atteint avant le deuxième trimestre de 2016.