Les Etats membres de l'Union africaine (UA) se sont engagés dimanche à se doter de nouvelles capacités institutionnelles afin de gérer et d'intégrer plus efficacement les migrants.

Les délégués réunis à Nairobi pour la septième Journée africaine de la fonction publique (APSD), un événement biennal, ont déclaré que la fonction publique devait repenser sa manière d'attribuer des papiers aux migrants en Afrique, afin de mieux gérer la libre circulation des personnes et de mettre les migrants en relation avec les personnes appropriées dans leur pays d'origine aussi bien que dans leur pays d'accueil.

"Nous exhortons tous les pays à étendre leurs prestations sociales aux migrants, et à intégrer ceux-ci dans les processus budgétaires", peut-on lire dans un communiqué conjoint publié à la fin du forum.

Les praticiens de la fonction publique africaine ont déclaré que l'Afrique souffrait d'un manque de connaissance des lois migratoires, des devoirs civiques et des idéaux panafricains, en l'absence desquels il est difficile pour les populations autochtones d'aider les migrants à s'intégrer dans leur pays d'accueil.

Les participants ont également affirmé qu'il était nécessaire de promouvoir une meilleure participation des diasporas aux affaires nationales par le biais des nouvelles technologies.

Joseph Kinyua, directeur de la Fonction publique du Kenya, a fait remarquer que la fonction publique africaine était confrontée à plusieurs défis, dont l'érosion de la confiance des citoyens et une certaine réticence à s'adapter aux technologies émergentes.

"La corruption, l'inefficacité et l'incompétence ont affaibli la confiance, qui est indispensable au bon fonctionnement du service public", a souligné M. Kinyua.